安踏可持续發展

2023-12-26 13:08| 来源: 网络整理| 查看: 265

供应商全流程管理

为有效推行供应商可持续管理，营造对环境与社会负责任的供应链，我们制定《服配供应商准入与退出管理流程》《鞋供应商准入与退出管理流程》等一系列管理制度与程序，对所有供应商的准入、审核、整改和退出各环节进行全流程管理，以推动供应商规范化管控，提高供应商管理效率。

我们新增《安踏集团供应商行为守则》《供应商可持续发展管理手册》，更系统化和规范化所有供应商及其分包商的社会责任管理，以减少供应链的环境及社会风险，提升供应链合作伙伴的可持续发展实践和表现。我们的供应商管理工作由可持续发展委员会主导，由可持续发展部、鞋╱服配采购部门以及各相关部门共同推进。

2022 2021 2020 2019 2018 研发活动成本比率（占收益百分比） 2.4% 2.3% 2.5% 2.3% 2.5% 中国供应商数目 503家 440家 698家超过649家超过645家海外供应商数目 21家 19家 22家超过20家超过8家

于本财政年度，获得 ISO 14001环境管理国际标准、ISO 45001职业健康安全管理认证标准的供应商，都较二零二一年有所增加。同时，我们亦鼓励服装供应商获得bluesign®认证确保供应商以负责任、可持续的方式与人、环境和资源互动，以确保生产过程符合环保、健康及安全规范标准，将有害物质堵截于生产的源头。于本财政年度，有38家服装供应商拥有相关认证。

基本供应商评核标准包括：在信誉度、履约精神及财务稳定等三大方面的表现及评分；在符合产品类型、价格及公司规模的要求上，确保供应商拥有研发能力、生产管理能力及符合行业标准的质量管理体系；持有中国生产及品质体系的认证，并期望持有其他国际标准及认证体系的认证；符合背景调查问卷中的要求；及对所有供应商进行尽职调查。

同时，我们鼓励供应商完善企业社会责任与自身 ESG 管理水平，计划将劳工权益、人权保障、绿色生产等ESG表现纳入供应链管理体系之中，并在后续采购中优先选择ESG管理表现优异的供应商。

此外，为了加强与供应商的联系与沟通，我们不仅会定期举办座谈会，还会邀请供应商一并参与户外活动，构建互信共赢、紧密互助的合作关系。

安踏体育供应商行为守则

安踏体育信守合法、公平、公正、廉洁、共生的合作模式，期望安踏体育的供应商在承包、分包和开展相关业务时恪守本守则。安踏体育将保留对所有供应商以及其分包商进行检查及监督整改的权利。

范畴主要要求准则遵守法律供应商必须遵守其所有经营业务所在地的法律和法规。禁止童工安踏体育禁止供应商使用当地法律所定义的童工。在中国不得雇用任何年纪小于16周岁或处于义务教育阶段的雇员，其他国家/地区最低雇佣年龄以当地法律为准。未成年工不得暴露在危险、不安全和有害的工作环境。禁止强迫或非自愿劳工禁止供应商使用强迫或非自愿劳工。禁止供应商在制造或承包、分包过程中或其它关系中利用强迫劳工或非自愿劳工生产其产品。禁止歧视禁止供应商因为员工性别、性别认同、种族、宗教、年龄、残疾、疾病、婚姻状况、怀孕、性取向、国籍、政见、社会出身或其他方面的原因，而在聘用、薪酬、福利、晋升、奖惩、离职或者退休等方面存在歧视行为。男女员工应遵循同工同酬原则。无惩戒性措施供应商应以公正、公平的方式尊重和重视雇员。禁止体罚、暴力胁迫、或其他一切形式的对身体、精神、性的骚扰或虐待。沟通管道和申诉机制供应商应建立有效的雇员沟通管道和投诉、举报、申诉机制，且有效保护投诉、举报、申诉的员工不被打击报复，确保申诉机制运营有效。工作时数供应商应遵守国家相关法律、法规及/或经营所在地的相关规定，采用合理的雇员工作时数。薪酬和福利供应商应遵守国家相关法律、法规及/或经营所在地的相关规定，向雇员支付不低于最低工资标准的薪资和加班工资，向雇员提供法律规定的福利。健康安全供应商必须为雇员提供符合当地法律和法规的健康、卫生和安全的工作场所。雇员必须可获得清洁的饮用水和公共卫生设施，所有公共场所必须配备有足够的医用药箱、紧急逃生出口和安全防护设备。若为雇员提供宿舍，也必须符合这些要求。雇员必须接受适当的培训以确保健康安全。结社自由和集体谈判供应商必须尊重员工的选择、组建、加入或者拒绝加入工会或者其它类型的集体组织, 以及参加相关活动的合法权利。禁止贿赂供应商必须遵守经营所在地国家或地区所有适用的反腐败法律法规。严禁礼品收送。礼品包括多种形式，例如现金，或是现金等价物，包括招待、礼品卡、产品折扣以及与业务无关的活动。应制定流程来调查和报告任何违反政策的行为。禁止非授权分包供应商未经安踏体育明确书面同意，不得转让或分包协力厂商制造安踏体育各品牌商品或其部件。透明度供应商必须向安踏体育全面、及时披露与生产安踏体育产品相关的所有做法和资源。保护环境供应商应遵守国家相关法律、法规及/或经营所在地的相关规定和相关行业适用标准，保障周边的环境健康。安踏体育鼓励供应商做到损耗最小化和回收最大化，以减少日常运营对环境造成的负面影响。包括但不限于：空气、水质、土壤、噪音、以及化学品和废弃物管理等。最大程度减少气候影响供应商应采用有效方法来管理场所中的温室气体（GHG）排放。量化、跟踪和报告 GHG 排放的工作应符合最佳实践和国际标准。回馈社会回馈社会、关爱社会是企业应该承担的社会责任，安踏体育将持续不断地开展公益行动，同时也宣导安踏体育的供应商积极向社会输送正能量。隐私权和个人资讯保护员工依法享有隐私权，供应商应尊重员工的隐私，保护员工的个人资讯，依法收集、存储、使用、传输、提供、公开员工个人资讯，保障员工个人资讯权益。智慧财产权供应商应尊重智慧财产权并为保护智慧财产权采取相关措施，管理技术和专业知识,并对其供应链中采购、加工、生产、提供的产品、材料、配件、服务内容等智慧财产权合规进行有效管控等。

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