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四川紧缺选调和重庆定向选调,考情、分配大不同!了解一下

2024-03-17 05:14| 来源: 网络整理| 查看: 265

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川渝两省作为邻省,关系自然不用多说,毕竟都说“川渝一家亲”,所以很多应届生在报考四川紧缺选调的同时也会考虑重庆的定向选调。

目前四川紧缺选调(第二批)和重庆定向选调公告都还未公布,预计在10月中旬发布。

在报考之前,大家还需了解四川紧缺选调和重庆定向选调的区别,毕竟两者笔试、面试都不同,了解清楚才好规划好备考时间。

笔试考情差异

四川紧缺选调:2021年四川定向选调笔试考情发生很大改动,由《行测》+《申论》改为《综合测试》,总分100分,考试内容为公基+公文写作+新时代思想,总时间为2.5小时。今年四川紧缺选调也是维持去年的考情考公基+公文写作+新时代思想。

重庆定向选调:重庆定向选调生考查《行测》和《申论》,每科卷面100分,总分200分。

面试方式差异

四川紧缺选调:面试采用结构化面试;

重庆定向选调:面试采用无领导小组讨论的形式。

岗位分配差异

▶四川紧缺选调

四川省对紧缺选调生的发展非常重视,选调生入职后,会根据考生专业、学校、学历等进行分配,部分地州硕士及以上研究生安排到市县机关(单位)工作;大学本科生原则上安排到县级机关单位工作。

入职之后会组织参加上挂下派,加强教育培训和实践锻炼,丰富基层工作经历。对表现突出的定向选调生,根据个人条件和工作需要,择优选拔进入县(市、区)、乡镇(街道)党政领导班子或交流到上级机关和重要部门岗位。

▶重庆定向选调

重庆定向选调生入职后,根据单位需求、考生成绩、个人意愿、专业特长等,博士研究生一般分配到市级机关或区县级机关工作,硕士研究生一般分配到区县级机关工作,由用人单位根据工作需要合理安排岗位,并按规定办理公务员录用手续。

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