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1. 如何写企业战略目标
企业的战略目标一般包括以下内容: 1. 盈利能力。
用利润、投资收益率、每股平均受益、销售利润等来表示。 2. 市场。
用市场占有率、销售额或销售量来表示。 3. 生产率。
用投入产出比率或单位产品成本来表示。 4. 产品。
用产品线或产品的销售额和盈利能力、开发新产品的完成期来表示。 5. 资金。
用资本构成、新增普通股、现金流量、流动资本、回收期来表示。 6. 生产。
用工作面积、固定费用或生产量来表示。 7. 研究与开发。
用花费的货币量或完成的项目来表示。 8. 组织。
用将实行变革获奖承担的项目来表示。 9. 人力资源。
用缺勤率、迟到率、人员流动率、培训人数或将实施的培训计划数来表示。 10. 社会责任。
用活动的类型、服务天数或财政资助来表示。
2. 公司总体战略规划怎么写
一、制订战略,明确目标,实现企业可持续发展
“ 物竞天择,适者生存 ” ,市场不同情弱者。
在当前市场经济秩序已经基本建立和完善的大好环境下,根据国家、中长期宏观经济政策,结 合本企业目前的实际情况,必须很好地明确企业发展的近期、中期、远期目标,从而突出各阶 段工作的重点。一步一个脚印,使企业能更好的适应市场的变化,避免发展中的大起大落,实 现企业可持续健康发展。
高起点绘就企业发展蓝图,长远的、具有前瞻性和可操作性的发展战略规划,能够对我们企业 的发展起到很好的指导性作用,同时,也能提高企业的凝集力,使员工自觉融身于企业的发展 目标中,群策共力。鉴于此,我们已与省经济规划研究院进行了初步衔接,为公司发展进一步 理清思路,明确目标,突出重点。
二、突出主业,多业并举,向多元化发展
目前甚至将来一段时间,基础设施投资规模较大,为 赢得了良好的发展机遇,但同时应看到企业中什么受国家的宏观经济政策影响较大,市场管理 还不尽规范,为了提高企业的抗风险能力,有效化解市场风险,将其做强做大,形成品牌优势, 同时向其他产业领域延伸,具体有如下设想: 1 、利用各种手段宣传自己。一是公司要开发科 技含量高、经济效益好的新产品,努力做到 “ 人无我有,人有我优 ” ,形成企业核心竞争力。
二是公司业务在扩展上要开拓视野,主动出击。发挥人才优势,给用户提供满意的施工服务。
扩大影响,提高知名度,提高市场占有率。形成公司主要的经济增长亮点。
2 、积极扩展业务,积极创造条件,时机成熟时,完成公司资质的升级工作,以争取更大的业 务,形成公司主要经济增长点。 3 、可利用原始积累的资金以及原有企业的办公、生产、后勤 基地所拥有的土地资源,向房地产延伸;搞物流开发。
多方位经营的措施能够为企业提供更为广阔的发展空间,充分提高企业抗风险能力。
三、基于 公司战略及业务发展的公司内部管理实施方案。
(一)实施人才战略,缓解和消除公司发展的 “ 瓶颈 ”
公司人员面临的主要问题是,有丰富管理 经验的技术人才少,独挡一面的人才少,高素质管理人才少,公司要发展,光靠目前的人员显 然不够,市场的竞争,实际是人才的竞争,因此,要在做好企业现有人员素质情况调查的基础 上,认真分析企业人才结构,根据企业未来发展需要,制定企业培养人才的实施计划。要改变 |
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